10月10日上班吗?

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2021年年假国家规定?

经国务院批准,现将2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天。

二、春节:2月11日至17日放假调休,共7天。2月7日(星期日)、2月20日(星期六)上班。

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(图片来源网络,侵删)

三、清明节:4月3日至5日放假调休,共3天。

四、劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。

五、端午节:6月12日至14日放假,共3天。

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六、中秋节:9月19日至21日放假调休,共3天。9月18日(星期六)上班。

七、国庆节:10月1日至7日放假调休,共7天。9月26日(星期日)、10月9日(星期六)上班。

在一企业工作10年以上还需要续签合同吗?

在一家企业连续工作十年以上从法律意义上认定你已经是无固定期限的劳动合同了,所以签不签的决定权在你而不在公司。还有一种情况就是连续在一家公司签订三次劳动合同,也视为无固定期限的劳动合同。

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在一个企业工作满10年以上,需不需要签劳动合同,决定权在你而不在公司了。

劳动合同法规定,用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:

(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;

(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;

(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。

你的情形是属于在单位工作满10年,除非你要求签订固定期限劳动合同,不然的话公司应当与你订立无固定期限劳动合同。

2021年10月韵达快递停运了吗?

2021年10月,韵达快递没有停运。韵达快递一般都是正常运行的,除非是快到春节的时候或者疫情比较严重的地方才会停运。其他的都是正常运行或者过节日的时候都不放假,都是正常运行的,所以10月根本就没有停运。但是有的地方疫情严重,所以没有办法才会停止的。

2021年民法典公休假规定?

公休假日又称“公休日和公共假日”。是指国家法律明文规定的带薪休假制度。

  《职工带薪年休假条例》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

  《职工带薪年休假条例》第四条:职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:

  (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;

  (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;

2021年民法典对公休有明确的规定。但是能不能按照规定来休假就不一定了。事业单位和企业单位不一样。一般来说,事业单位能公休的正常一点。但是对于医疗单位,特别是一线的工作人员来说,公休也常常难以按照规定休。特别是疫情发生以来。

2021年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。

一、元旦:2021年1月1日至3日放假,共3天。

二、春节:2月11日至17日放假调休,共7天。2月7日(星期日)、2月20日(星期六)上班。

三、清明节:4月3日至5日放假调休,共3天。

四、劳动节:5月1日至5日放假调休,共5天。4月25日(星期日)、5月8日(星期六)上班。

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