三八节放假半天规定

医院三八到底有没有半天休息呢？

有啊！

只要法定的节假日，我们医院都有。但是你想上着班休息半天，做梦！

医院临床一线的员工，工作都按工时算，一周工作时长超过40个小时的，就算你攒的班了，比如妇女节，有半天休息，那就相当于攒了4个小时。当你有需要的时候，比如旅游啊，探亲啊什么的，你攒的工时就可以当做补休，在和每周固定得两天休息连在一起。你像我们科去面结婚的同事，她一年攒了180个工时，加上3天婚假，10天公休，结婚一共休息了一个月。真的不要太爽啊！当然这一个月，除了公休有收入和基本工资之外，其他的绩效都是0。

国家规定妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。

但是作为医院，全年无休，别说三八节，国庆节，春节这样的节日依然有人值班，毕竟事关生命安全，时刻需要有人坚守岗位。

前两天还接到医院通知，全院不是临床工作人员可以休半天，一般都是行政后勤人员；临床工作人员根据工作安排。

所以，医院到底有没有半天休息？要看你处的科室和工作需要，毕竟人命关天，生命至上，半天的休息，能不休还是不要休了吧。

最后祝所有女性节日快乐，天天快乐！

三八国际妇女节，学校女教师如何放假，学生放假吗？

谢谢邀请，早看见了，就是想看看学校怎么安排的，看新闻安规定放半天假，但是不是休息日，女老师可是一大半的天在学校里，现在哪里的学校学习都很紧，学生不可能放假，我们这里学校今天举行了健步走活动，每人都有奖品的，有课的上课，没课的休息，男教师照常，女老师美了。

根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。由此可见，女教师是应该放假的。至于学生，你们的假期还不够多吗？寒假暑假五一十一清明端午元旦，甚至六一都有。叫我们这些不放假还加班的劳动妇女情何以堪，，，，

我来回答这个问题。按照规定，三八妇女节是部分公民法定假日，妇女放假半天。妇女指的是成年女性。学生不属于妇女，那怎样来执行这项规定呢？

一、学生不放假

按照课表正常行课，本来这学期的教学时间就很短，所以半天的时间也不要耽搁。相关规定也没有说学生可以享受这半天的假。尤其是社会上很多单位没有执行这一法定假日，学生放假会给家长带来一些困扰。

二、女教师放半天

女教师的权益必须保障，国际三八妇女节是需要放半天假的，但文件当中有规定，妇女在这半天工作是不需要支付加班工资的。三八妇女节当天或者附近的工作日是可以实现女教师休半天假的。

三、采用调休方式

具体方式是采用调休的方式，在学校里边都有具体的课程表，那么有课的老师可以找同事，尤其是男同事协调一下课，把工作安排给其他同事，就可以休假了。当然一所学校里面不可能有那么多的男同事，没有休假的老师可以在最近一两周选择一个半天休假。

明天就是三八妇女节了，这个节日是成年妇女的节日，学生不过这个节日，学校老师应该过这个节。可我们这里教师不放假，节日礼物更不用说没有了。有些单位会给女同志发纪念品的。教育单位女老师一放假学校基本就空堂了。我个人觉得应该给女老师发一点纪念品来庆贺一下。

这是我个人的观点，欢迎各位点评。

国际劳动妇女节，全称“联合国妇女权益和国际和平日”，在中国又称“国际妇女节”、“三八节”和“三八妇女节”。

国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。

具体到学校，学生是不放假的。

学校女教师可以调休。

在高中初中学校女教师可以把课调给男教师，放假半天，学校工会也会发电影票，一点小礼品什么的，这根据学校的财力来安排。

小学幼儿园女教师多调不开，所以就不放假。最多发个礼品。

这就是现状。最后祝所有的女教师节日快乐，工作顺利，笑口常开！

三八妇女节是不是放半天假？

是的，但放半天假不是法定的。我国的法定节假日有1月1日元旦节， 4月5日清明节，5月1日劳动节，10月1日国庆节，五月初五端午节，八月十五中秋节和一年一度的春节。三月八日妇女节女神们可以自己给自己放半天假，放松放松心情，犒劳犒劳自己。

三八妇女节是要放半天假的，是法定假日。

妇女节放半天假的规定出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定，是法定的假日。如果用人单位不给放假，或者给放假但是要调休，这都是不合法的。

  每年三八妇女节，单位可放假半天。

  妇女放假半天的规定，出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”。

三八妇女节不是放半天假。

三八妇女节放半天假，不是法定假，法定假没有三八妇女节这个节日，法定假只有春节，清明节，五一节和国庆节，端午节和中秋节，这几个节日才是法定节假日，其余的节日都不是法定节假日，三八妇女节给妇女放半天假，是你们公司的给妇女的福利，很多公司都没有这个福利的，都是不放假的。

三八妇女节放假规定？

【3月8日妇女可放假半天】3月8日是妇女节。根据《全国年节及纪念日放假办法》，三八妇女节是部分公民放假的节日，妇女放假半天。根据相关规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。

根据《全国年节及纪念日放假办法》其中第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，妇女放假半天。



妇女节的由来

3月8日是国际妇女节，又称三八节、妇女节、三八国际妇女节。是世界劳动妇女为争取和平、民主、妇女解放而战斗的节日。

1909年3月8日，美国伊利诺斯州芝加哥市的女工和全国纺织、服装业的工人举行规模巨大的罢工和示威游行，要求增加工资、实行8小时工作制和获得选举权。这是历史上劳动妇女第一次有组织的群众斗争，充分显示了劳动妇女的力量。斗争得到全国乃至世界其他国家妇女群众的广泛同情和热烈响应，最后取得了胜利。

1910年8月，在丹麦首都哥本哈根召开的国际社会主义者第二次妇女代表大会上，德国著名的社会主义革命家、杰出的共产主义战士克拉拉·蔡特金倡议，以每年的3月8日作为全世界妇女的斗争日，与会代表一致赞同，为了加强国际妇女的团结和争取解放的斗争，便命名国际妇女日。

我国于1922年开始纪念三八节。1924年在广州召开第一次群众性的三八纪念大会。1949年12月中央人民政府政务院规定3月8日为妇女节。



哪些人能过妇女节

“三八”妇女节中妇女的年龄范围：三八妇女节18岁以上的所有成年女性的节日。《现代汉语规范字典》中"妇女"一词的含意，仅指"成年女子"并无其他特殊意指。已婚女子被称作"妇人"。

妇女节一般指国际妇女节，全称“联合国妇女权益和国际和平日”，在中国又称“国际劳动妇女节”“三八节”和“三八妇女节”，是在每年的3月8日为庆祝妇女在经济和社会等领域作出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。

　　1949年12月，中国中央规定每年的3月8日为国际妇女节。根据发布的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定：妇女节（3月8日）属于部分公民放假的节日及纪念日，妇女放假半天。

　　妇女节是不是必须放半天假？

　　是的。根据《中华人民共和国劳动法》第四十条规定，用人单位在元旦、春节、国际劳动节、国庆节和法律、法规规定的其他休假节日应当依法安排劳动者休假。