五一劳动节放假由七天改为三天,现又更为五天,怎样放假更合理?
一.五一劳动节放假由七天改为三天,现又更为五天,怎样放假更合理?
五一劳动节的假期,从1999年到如今,确实经历了三次变化,从五一黄金周的7天,再到2008年取消黄金周,改为3天小长假,最近这几年,3天的小长假有逐渐延长的趋势。
五一劳动节放假由七天改为三天,2021年又调整为五天,怎样放假更合理呢?
第一:五一劳动节的弹性放假,更适合国内如今的国情
当初疫情肆虐,国内的多个省份,人们自觉居家隔离,春节也没有办法热闹地过。去年为了响应疫情防疫的要求,避免疫情爆发,不少人都是一家老小留在了当地过春节。
在疫情的影响下,这一年多,我们都没有能放松地过个春节,即使有假期,但是因为疫情没有完全消失,假期也是避免少外出。
最好让专家来回答这个问题,老百姓是无法理解的,过去没有国假时,我们是正常上班,现在有了国假我们还是照常上班,在我的记忆里,无论国假几天,我们就休一天,习惯了,现在专家把五一从七天改为三天,从三天改成五天,这对我们毫无关系,只要专家们开心满意足够了
无论国家规定节假日放几天,中国有很多企事业单位都未按国家规定去办事,只有学校和国家工作人员,才按国家的放假时间享受了这个待遇,一般厂家企业,都没有按国家规定去放这个假期,作为务工人员,大多都不愿意多放一天假,放假就牵涉工资的问题。回答完毕,谢谢!
五一劳动节怎样放假更合理,这不是每个人所决定,因为如今抗击疫情还在路上,还没戒除和结束,在胜利面前还是谨慎小心为主和预防为主,所以五一劳动节放假时间的多少,应根据国家防控中心和国家下文决定为正,时间多少的改变应根据实际状况而决定着改变。
虽然我一年也没休息过一天,但我还是盼望放假,至少别人放假时,我会相对轻松些。我不愿意的是公司里的小头目们借口加班而混时间赚加班费,什么活也不干只是进出打卡取外卖,一趟一趟地开着车子进出厂区,稍微慢了点就按喇叭催促,给我找麻烦。
我敬重那些埋头干活的员工,出了力流了汗还被班组长责备,嫌他们干多了而缩短了工期,让自己没加班的理由。
五一放假原来是三天,现在为什么改成五天?
政府有关部门今年推出的五一放假安排,首次把四天休假日加一天国定假日调整在一起连着放假五天。
这样的安排当然目的是促进旅游,促进消费,从公布的五一假期预计出游人数数据来看效果是显然的。
但是,如此在时间上的安排,没有存在有一点点能让老百姓多得到休假时间上的利益或是好处或是占便宜。行政命令式的,只是考虑了一方(当然政府也是为了群众的根本利益)另一方或多或少被打乱了生活节奏或还存在一些不利因素。所以遭到不少人的苛言,存在一些负能量影响。
我异想天开,设想如果政府在节前出个紧急通知,取消五月八曰补上班一天。那肯定会让广大老百姓,特别是上班族兴高采烈点赞的。
2022年五一劳动节国定假是几天?
2022年五一劳动节,放假5天,劳动节假期为4月30日至5月4日,共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。2021年劳动节高速公路小型客车免费通行时间为5月1日0时至5月5日24时。免收通行费时间以车辆驶离高速公路出口收费车道的时间为准。普通高速公路则以车辆通过收费站收费车道的时间为准。换言之,收费期间上高速公路,免费期间下高速公路,不会被收费。反过来,免费期间上高速,收费期间下高速,就要收费。
2022年五一国际劳动节我们国家法定放假是三天时间,连续放假时间是五天,从4月30号开始放假到5月4号结束,4月24周日不休息上班,还有就是5月7号星期六不休息上班,等于五一放假调换休假的,所以说2022年五一国际劳动节放假天数是五天。
2022劳动节放假安排时间:2022年4月30日至5月4日放假调休,共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。
按照惯例,2022年劳动节应该有五天的假期,从4月30日开始,一直到5月4日。
国际劳动节又称“五一国际劳动节”“国际示威游行日”(International Workers' Day或者May Day),是世界上80多个国家的全国性节日。定在每年的五月一日。它是全世界劳动人民共同拥有的节日。
2019五一放假最新调整,这样的调整您可满意?
说实话,今天有人传五一放假四天还没在意,因为此前已经板上钉钉的事,觉得改也需要等到明年了,后来看了管宣,才算是知道了实底儿。我们先来过过目吧:
根据通知,此次五一放假共四天,而此前计划是只有一天。这四天一出来,有人很高兴了,今天就飞机信息的搜索立刻爆增。不过,片刻之后,又有人不高兴了,怎么回事呢?
看看这个改版前后的放假安排,改版之前是五月一日放假一天,其他正常日常。而改版之后,五月一日到四日共四天,但4月28日和5月5日两个周日要上班,而5月4日也是公休日,其实根本没有多放假,这也被很多网友戏称为乾坤大挪移。
那么,既然没多放假,只是做了调整安排,大家会满意吗?
笔者拙见,这个放假本身就是众口难调的事情,关键看假期本身的合理性和安排的总体合理性。从国家角度,公休假期也是科学安排的,但随着社会发展和人们生活水平不断提高,对于假期的需求逐步增加,此前五一是放七天,后来取消补给清明节等,于是五一假期的需求再次提及,尤其是春节假期的需求最大,这个大家很关注的问题,在最近的重要会议上也是备受关注。
此次调整,也是上方的审慎考虑,满足人民日益需求,个人认为还是比较满意的。毕竟对于长假以及小长假缺失的当下,也是个再次的补充。当然,对于不愿意调休的人,可能就众口难调了。
最后,笔者还想说,其实假日办对于公休日的研究一直在进行中,但是永远不可能满足所有人心愿,做到科学合理即可。而最重要的是,要切实落实带薪休假制度,让更多的人能自行合理安排,这样才可能做到让更多的人真正的满足。
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